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Descripción
E-LEARNING INDIVIDUAL
 
⚡️Herreamientas de Formación Actitud Knowmad ® Aprendizaje Organizacional: Ejes - Espíritu Knowmad y  Knowledge Management. Gestión del Conocimiento.  Learnability y Capacidad de Aprendizaje. Perfil Knowmad: Creatividad y Pensamiento Lateral. Enfocarte.
Iniciativa y Proactividad. OKR. Orientación a Resultados y Propósito.